Adalet Bakanlığı 15 Bin Personel Alımı 2026: Başvurular Ne Zaman Başlayacak? İKM, Katip, Mübaşir Kadro Dağılımı ve Son Durum!

Adliye, ceza infaz kurumları ve merkez teşkilatlarında memur olma hayali kuran yüz binlerce adayın gözü kulağı Adalet Bakanlığı’ndan gelecek son dakika açıklamasına çevrildi. 2026 yılı kurumsal planlamaları kapsamında gerçekleştirilmesi beklenen 15 bin personel alımı süreci, arama motorlarında en çok sorgulanan başlıklar arasında ilk sırada yer alıyor. Zabıt katibi, infaz koruma memuru (İKM), mübaşir ve destek personeli gibi kritik kadrolarda yapılacak istihdama dair resmi takvim ve başvuru detayları adaylar tarafından heyecanla bekleniyor.

Adalet Bakanlığı 15 Bin Personel Alımı Başvuruları Ne Zaman?

Adalet Bakanlığı bünyesinde adliyeler ile cezaevlerinde istihdam edilmek üzere planlanan 15 bin personel alımına ilişkin resmi ilan henüz yayımlanmadı.

Bakanlık kaynaklarından sızan bilgilere ve kulis iddialarına göre; sürecin önümüzdeki günlerde netleşmesi ve resmi duyurunun kısa süre içinde Resmi Gazete ile Adalet Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü (PGM) ekranlarında ilan edilmesi öngörülüyor. Adaylar, takvimin netleşmesiyle birlikte başvurularını her yıl olduğu gibi e-Devlet kapısı üzerinden Kariyer Kapısı aracılığıyla gerçekleştirebilecek.

Adalet Bakanlığı Personel Alımı Kontenjan ve Kadro Dağılımı Nasıl Olacak?

Resmi kılavuz yayımlandığında netlik kazanacak olmakla birlikte, ceza infaz kurumları ve adliyelerdeki personel ihtiyacını kapatmayı hedefleyen dev alımda öne çıkan kadrolar şu şekilde listeleniyor:

İnfaz ve Koruma Memuru (İKM - Gardiyan), Zabıt Katibi ve Ceza İnfaz Kurumu Katibi, Mübaşir, Koruma ve Güvenlik Görevlisi, Destek Personeli (Aşçı, şoför, hizmetli, kaloriferci), Teknik Personel (Teknisyen, tekniker, mühendis, istatistikçi), Sağlık ve Sosyal Hizmet Kadroları (Hemşire, sağlık teknikeri, psikolog, sosyal çalışmacı), İşaret Dili Tercümanı

Başvuru Şartları Neler Olacak? (Genel Koşullar)

İlanın yayımlanmasıyla birlikte özel şartlar (klavye sınavı, boy-kilo şartı vb.) netleşecek olsa da adayların taşıması gereken genel KPSS ve yaş kriterleri şu şekildedir:

KPSS Taban Puanı: Alımlarda genellikle KPSS taban puan sınırı 70 olarak uygulanmaktadır. Lisans, ön lisans ve ortaöğretim (lise) mezunları kendi mezuniyet türlerine göre ilgili KPSS puan türüyle başvuru yapabilecek.

Yaş Şartı: İnfaz ve Koruma Memuru (İKM) kadrosu için genellikle merkezi sınavın yapıldığı yılın ocak ayı itibarıyla 30 yaşını bitirmemiş olmak şartı aranırken; katip, mübaşir ve diğer kadrolarda 35 yaş sınırı uygulanmaktadır.

Genel Şartlar: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşımak ve güvenlik soruşturmasından olumlu sonuç almak