Büyükşehir’de sendikal dengeler değişiyor

Balıkesir Büyükşehir Belediyesi’nde uzun süredir yetkili sendika konumunda bulunan Belediye-İş ile yeni örgütlenme çalışmalarını sürdüren Çağdaş-Sen arasında ciddi bir sendikal rekabet yaşanıyor.

Tartışmanın merkezinde ise daha önce Belediye-İş Sendikası Balıkesir 1 No’lu Şube Başkanlığı görevini yürüten Hüseyin Pastal bulunuyor.

Pastal’ın görevinden istifa etmesinin ardından beraberindeki ekiple birlikte Türkiye genelinde yeni örgütlenen Çağdaş-Sen’e geçmesi, Balıkesir Büyükşehir Belediyesi’ndeki sendikal dengelerin yeniden şekillenmesine yol açtı.

Pastal ve ekibi, Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı farklı birimlerde çalışan işçilere ulaşarak Çağdaş-Sen’in örgütlenmesini hızlandırırken, Belediye-İş’in mevcut yetkisini ve üye sayısını korumak için çalışma yürüttüğü belirtiliyor.


764925226 122116802403389823 1612205807582805182 N-1


Çağdaş-Sen’e ilgi arttı mı?

Çağdaş-Sen cephesinden verilen bilgilere göre, Büyükşehir Belediyesi çalışanları arasında yeni sendikaya yönelik ciddi bir ilgi bulunuyor.

Hüseyin Pastal ve ekibi, her gün çok sayıda belediye çalışanının Çağdaş-Sen’e üyelik başvurusu yaptığını ifade ediyor. Yeni sendikanın Balıkesir’deki örgütlenme çalışmalarının merkezlerinden biri haline gelen şube binasında ise tadilat ve tefrişat çalışmaları sürüyor.

Pastal, amaçlarının yalnızca mevcut sendikal yapıya alternatif oluşturmak olmadığını, sendikacılık anlayışını değiştirmek istediklerini savunuyor.

Pastal’ın yaklaşımı şöyle:

“Biz burayı daha sonra aile mirası devreder gibi değil, gerçekten bu işi hak eden, yapan değerli çalışma arkadaşlarımıza bırakacağız. Amacımız işçi sınıfının çıkarlarına hizmet etmek.”


4715045B A12C 4C44 9E89 E1Efef2Bb8Bf


Belediye-İş cephesinde üyeleri geri döndürme çalışması

Sendikal rekabetin diğer tarafında ise Belediye-İş’in mevcut örgütlülüğünü korumaya yönelik çalışmalar yürütüldüğü belirtiliyor.

İddiaya göre, Çağdaş-Sen’e geçen bazı belediye çalışanları üzerinde çeşitli yöntemlerle yeniden Belediye-İş’e dönmeleri yönünde baskı oluşturuluyor.

Bu kapsamda çalışanların mobbing, görev yeri değişikliği, sürgün, kurumsal yaptırım ve işten çıkarma tehdidiyle karşı karşıya kaldığı yönünde iddialar gündeme geliyor.


7527Babd F433 4535 82A5 57C79Eda1F1D


Tartışmanın odağındaki isim: Burç Özoğuz

Sendikal mücadelede adı öne çıkan isimlerden biri de Burç Özoğuz.

Özoğuz, bir dönem Balıkesir Büyükşehir Belediyespor Kulübü Başkanlığı görevini yürütmüş, daha sonra bu görevden ayrılmıştı. Görevden ayrılışının temelinde ise başarısızlık ve çeşitli iddialarla gündeme gelmiş olması var.

Özoğuz’un Belediye-İş Sendikası Genel Başkan Başdanışmanı olarak görevlendirildiği belirtiliyor.

Özoğuz’un Büyükşehir Belediyesi’nde Belediye-İş’in mevcut örgütlülüğünü korumaya yönelik çalışmalar yürüttüğü ve Çağdaş-Sen’e geçen çalışanların yeniden Belediye-İş’e dönmesi konusunda girişimlerde bulunduğu öne sürülüyor.

Bu nedenle Özoğuz, Çağdaş-Sen cephesinin eleştirilerinin de merkezindeki isimlerden biri haline gelmiş durumda.


B794B5F7 4E9C 4B3E 9F30 522790B56F71


“Başkan ve milletvekili destekliyor” algısı

Sendikal tartışmayı daha da hassas hale getiren iddialardan biri ise çalışanlara yönelik oluşturulduğu öne sürülen siyasi destek algısı.

İddialara göre Özoğuz’un, Balıkesir Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Akın ve CHP Balıkesir Milletvekili Serkan Sarı’nın kendisini ve Belediye-İş cephesini desteklediği yönünde bir algı oluşturduğu ileri sürülüyor.

Başkan Ahmet Akın’ın ise şu ana kadar iki sendika arasında yaşanan bu rekabete ilişkin kamuoyuna yansıyan kapsamlı bir açıklama yapmadığı görülüyor.


108F08D3 64Bc 4086 956A 09A287Faebef


Ahmet Akın da tartışmanın içine çekiliyor

Sendikal çatışmanın büyümesi, Balıkesir Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Akın açısından da siyasi açıdan dikkat çekici bir tablo ortaya çıkarıyor.

Özellikle belediye personelinin sendika tercihi nedeniyle baskı gördüğü iddialarının gündeme gelmesi, yönetimin sorumluluğu ve çalışanların sendikal özgürlüğü konusunda tartışma yaratıyor.

Akın’ın bu noktada nasıl bir tutum sergileyeceği merak konusu.

Çünkü sendika tercihi, doğrudan çalışanların özgür iradesiyle ilgili bir konu. Büyükşehir Belediyesi yönetiminin ise çalışanların hangi sendikaya üye olduğundan bağımsız olarak işyerinde huzurlu ve baskıdan uzak bir çalışma ortamını güvence altına alması bekleniyor.


Belediye-İş’te “saltanat” tartışması

Çağdaş-Sen’in kuruluş sürecinin arka planında da Belediye-İş içerisindeki yönetim anlayışına yönelik eleştirilerin bulunduğu ifade ediliyor.

Yeni sendikanın, Belediye-İş’ten ayrılan bazı yönetici ve örgütlenme kadrolarının öncülüğünde oluşturulduğu belirtiliyor.

Çağdaş-Sen tarafı, Belediye-İş yönetiminde uzun yıllardır devam ettiği ileri sürülen “saltanat” anlayışına tepki gösteriyor.

Özellikle sendika genel başkanının oğlunun da yönetimde yer alması üzerinden yaşanan tartışmaların, sendika içerisindeki ayrışmayı hızlandırdığı iddia ediliyor.

Çağdaş-Sen ise kendisini bu anlayışa alternatif, daha tabana dayalı bir sendikal yapılanma olarak konumlandırıyor.


Büyükşehir Belediyespor’dan sendikal mücadeleye

Burç Özoğuz’un Büyükşehir Belediyespor Kulübü Başkanlığı dönemindeki yönetim anlayışı da tartışmanın başka bir boyutunu oluşturuyor.

Özoğuz’un kulüp başkanlığı görevinden ayrılmasının ardından sendikal alanda aktif rol üstlenmesi, belediye çevrelerinde de çeşitli değerlendirmelere neden oluyor.

Özellikle Belediye-İş Genel Başkan Başdanışmanı sıfatıyla Balıkesir Büyükşehir Belediyesi çalışanları arasında sendikal faaliyet yürütmesi, “Bu görevlendirme hangi kriterlere göre yapıldı?, Özoğuz’un sendikal tecrübesi nedir, bugüne kadar çalışma hayatının neresinde yer aldı, sendikal faaliyetlerde hangi sorumlulukları üstlendi; hangi birikim ve tecrübeyle başdanışmanlık görevine getiriliyor” sorularını da beraberinde getiriyor.

Çağdaş-Sen cephesi, Özoğuz’un sendikal faaliyetlerini eleştirirken, Belediye-İş tarafının ise mevcut yetkisini ve örgütlülüğünü korumaya çalıştığı ifade ediliyor.


Asıl mücadele yetki için

İki sendika arasındaki mücadelede asıl kritik noktanın toplu iş sözleşmesi yapma yetkisi olduğu belirtiliyor.

Çağdaş-Sen’in Büyükşehir Belediyesi’nde yeterli örgütlenmeye ulaşması halinde sendikal dengelerin değişmesi mümkün.

Bu nedenle önümüzdeki dönemde hangi sendikanın daha fazla üyeye ulaşacağı, işçilerin sendika değiştirme eğiliminin devam edip etmeyeceği ve mevcut yetkinin korunup korunamayacağı büyük önem taşıyor.

Bir başka ifadeyle Büyükşehir Belediyesi’nde yaşanan mücadele, iki sendikanın birbirleriyle rekabetinden çok daha fazlasını ifade ediyor.


İşçinin tercihi belirleyici olacak

Balıkesir Büyükşehir Belediyesi’nde yaşanan sendikal rekabette son sözü çalışanların vereceği belirtiliyor.

Bir tarafta yıllardır Büyükşehir Belediyesi’nde örgütlü olan ve mevcut yetkili sendika konumundaki Belediye-İş, diğer tarafta ise yeni bir yapılanma iddiasıyla sahaya çıkan Çağdaş-Sen bulunuyor.

Önümüzdeki günlerde üyelik hareketliliğinin nasıl şekilleneceği, sendika değiştiren çalışanların sayısının artıp artmayacağı ve olası yetki sürecinin nasıl sonuçlanacağı merakla bekleniyor.

Tartışmanın diğer kritik başlığı ise çalışanlara yönelik baskı iddiaları.

Eğer mobbing, görev yeri değişikliği, sürgün veya işten çıkarma gibi uygulamalara ilişkin somut vakalar ortaya çıkarsa, konu yalnızca sendikal rekabet olmaktan çıkıp çalışma hayatı ve işçi hakları açısından da ciddi bir boyut kazanacak.

Balıkesir Büyükşehir Belediyesi’nde sendika savaşı artık görünür hale gelirken, gözler hem Belediye-İş’in hem Çağdaş-Sen’in atacağı adımlarda, hem de Başkan Ahmet Akın’ın bu mücadele karşısında nasıl bir tutum alacağında.

Muhabir: OSMAN KANTARLIOĞLU