Türkiye'nin hava sahasını aşılmaz kılacak çok katmanlı yerli hava savunma sistemi Çelik Kubbe Projesi kapsamında yürütülen stratejik çalışmalar tüm hızıyla sürerken, savunma sanayisinin lider kuruluşu ASELSAN’dan dev bir istihdam hamlesi geldi.
Projenin farklı mühendislik ve yönetim kademelerinde görevlendirilmek üzere geniş kapsamlı personel alım süreci resmen başladı. Adaylar için en büyük avantaj ise başvuru sürecinde KPSS şartının aranmıyor olması.
Peki, ASELSAN Çelik Kubbe personel alımı başvurusu nereden, nasıl yapılır? Aranan nitelikler ve açık kadrolar neler? İşte detaylar...
ASELSAN Çelik Kubbe Başvurusu Nereden ve Nasıl Yapılır?
ASELSAN, Çelik Kubbe Projesi bünyesinde istihdam edilecek personeller için başvuru sürecini tamamen dijital ortama taşıdı. Adayların izlemesi gereken adımlar şu şekildedir:
- Kariyer Portalına Giriş: İlk olarak ASELSAN’ın resmi kariyer sayfasına veya kurumun resmi LinkedIn kariyer sayfasına giriş yapılması gerekiyor.
- Özgeçmiş Oluşturma: Sistem üzerinde güncel, detaylı bir özgeçmiş (CV) oluşturulmalı veya mevcut özgeçmiş güncellenmelidir.
- Pozisyon Seçimi ve Form: Açık olan Çelik Kubbe kadroları incelenerek adayın eğitim ve uzmanlık alanına en uygun olan pozisyon seçilmeli ve çevrim içi başvuru formu doldurulmalıdır.
- Onay: Bilgilerin doğruluğundan emin olunduktan sonra başvuru sistem üzerinden gönderilir.

Başvuru Ekranında İstenen Bilgiler: Adayların dolduracağı dijital formda eğitim geçmişi, mesleki deneyimler, teknik uzmanlıklar, projeler ve yabancı dil seviyesine dair güncel bilgilerin eksiksiz yer alması, değerlendirme süreci için kritik önem taşımaktadır.
Başvuru Şartları Nelerdir? (KPSS Şartı Yok!)
ASELSAN tarafından ilan edilen kadrolarda Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) puan şartı kesinlikle aranmamaktadır. Adayların mülakat ve değerlendirme aşamalarına çağrılmasında tamamen liyakat, teknik yetkinlik ve tecrübe esas alınacaktır.
Genel olarak adaylarda taranacak ana kriterler şunlardır:
- Eğitim durumu ve mezun olunan mühendislik branşı,
- Pozisyona özel teknik bilgi birikimi ve uzmanlık düzeyi,
- Sektörel veya mesleki deneyim süresi,
- Yabancı dil (İngilizce) seviyesi,
- Takım çalışmasına yatkınlık ve pozisyona özel teknik araç/yazılım yetkinlikleri.

Alım Yapılacak Mühendislik ve Yönetim Kadroları
Çelik Kubbe Projesi'nin yazılımdan mekaniğe, lojistikten yönetime kadar geniş bir yelpazesinde görev alacak açık kadrolar şu şekilde listelenmiştir:
- Yazılım Test ve Doğrulama Mühendisi
- Üretim, Tedarik ve Kalite Mühendisi
- Cihaz Üretim Mühendisi
- Entegre Lojistik Destek (ELD) Projeleri Yönetim Mühendisi
- Yapısal Analiz ve Test Mühendisi
- Mekanik Tasarım, Analiz ve Test Mühendisi
- Çelik Kubbe Haberleşme Sistemleri Program Yöneticisi
- Makine Mühendisi
- Kara ve Deniz Elektro Optik Sistemleri Proje Mühendisi
- Elektronik Harp Proje Mühendisi
- Milli Uçak Projeleri Aviyonik Sistem Mühendisi
Popüler Pozisyonlar İçin Aranan Özel Teknik Kriterler
1. Yazılım Test ve Doğrulama Mühendisi
- Programlama Dilleri: Java, JavaScript veya TypeScript dillerine hakimiyet.
- Test Otomasyon Araçları: Playwright, Selenium veya Appium platformlarında deneyim.
- Mimari ve Süreç: Mobil uygulama geliştirme tecrübesi, CI/CD süreçlerine aşinalık ve mikroservis mimarisi bilgisi.
2. Üretim ve Tedarik Kalite Mühendisi
- Sistem ve Süreç: ISO 9001 ve genel kalite yönetim sistemleri konusunda derin bilgi sahibi olmak.
- Analiz: Test/ölçüm cihazlarını aktif kullanabilmek, kök neden analizi ve kalite iyileştirme süreçlerini yönetebilmek.
- Saha: Gerektiğinde aktif saha çalışmalarına katılım sağlayabilecek durumda olmak.
3. Mekanik Tasarım ve Analiz Mühendisi
- Yazılım: Üç boyutlu (3D) modelleme programlarına, ANSYS ve MATLAB yazılımlarına hakimiyet.
- Uzmanlık: Geometrik ölçülendirme, toleranslandırma, yapısal dinamik ve titreşim analizleri alanlarında teknik uzmanlık.
4. Çelik Kubbe Haberleşme Sistemleri Program Yöneticisi
- Yönetim: Askeri/sivil haberleşme sistemleri bilgisi, bütçe, kaynak ve teknik ekip koordinasyon tecrübesi.
- Metodoloji: Agile, Scrum veya Kanban gibi modern proje yönetim metodolojilerine hakimiyet ve güçlü iletişim becerisi.





